La differenza tra pratica e formazione
una delle differenze tra la formazione e la pratica può comportare prendere lezioni . Ad esempio , se si lavora in un ufficio , è possibile utilizzare programmi per computer come Microsoft Excel o PowerPoint . La formazione consiste nel prendere lezioni per imparare a usare questi programmi , e , anche se si potrebbe avere l'opportunità di mettere in pratica ciò che hai imparato in classe , l'obiettivo di una classe è quello di formare qualcuno su come usarlo . La pratica è più probabile effettuata al di fuori della classe sul proprio tempo per applicare quello che hai imparato .
Un esempio
Quando si tratta di fitness , la gente a volte assumere un personal trainer per imparare a esercitare correttamente e di ottenere il massimo beneficio di ogni esercizio . Un allenatore vi mostrerà come eseguire le azioni e guidarvi quando si fa da soli . La pratica sta facendo gli esercizi sul proprio una volta che sapete come farlo nel modo giusto . La pratica è anche in genere ripete una azione con l'obiettivo di ottenere una migliore a qualcosa .
Utilizzando una tecnica
Se l'apprendimento di una particolare abilità comporta una certa tecnica , formazione sta imparando quella tecnica . E ' concentrandosi su come fare qualcosa correttamente e fare in modo siete in grado di farlo nel modo corretto . La pratica sta migliorando la tecnica .
Tempo
Un'altra differenza tra la pratica e la formazione è il tempo necessario . Imparare a fare qualcosa richiede in genere meno tempo di migliorare qualcosa . Ad esempio, si può passare un'ora con un allenatore o in una classe l'apprendimento di una particolare abilità , e , all'interno di tale ora , è imparare a farlo . Ottenere buoni esso può richiedere poche ore o farlo ogni giorno. Un altro esempio di formazione sarebbe prendere lezioni di pianoforte un'ora alla settimana . Pratica , d'altra parte , potrebbe essere fatto per un'ora ogni giorno .
[La differenza tra pratica e formazione: https://it.sportsfitness.win/idoneità/Lavorare-con-un-allenatore/1006000740.html ]