Come fare una valutazione Basketball Player

Il basket è uno sport di squadra , ma ogni squadra è composta da singoli giocatori . Il miglioramento di ogni giocatore rafforzerà la squadra nel suo complesso ; Pertanto , è imperativo che i giocatori siano fornite risposte specifiche sulle loro prestazioni per tutta la stagione . Con molti giocatori di una squadra che può essere difficile da fornire un feedback dettagliato per ogni giocatore entro i confini di una sessione di pratica . Questo articolo si concentra sul processo di valutazione Player . Cose che ti serviranno
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Lo staff tecnico dovrebbe determinare i criteri con cui verrà valutata ogni giocatore . Questo è spesso la parte più difficile del processo . Se parte di un programma più ampio , assicurarsi che i criteri sono in linea con il programma generale , così i giocatori saranno valutati in modo coerente e crescere con il programma . Ciò fornirà l'occasione migliore per il giocatore di raggiungere il suo /la sua potenzialità nel programma .
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Elencare i criteri nella prima colonna in un foglio di calcolo o un foglio di carta . Cercate di mantenere le cose semplici . Anche se il basket è un complesso , multiforme gioco , cercare di ottenere i criteri fino a 10 o meno , se possibile . Metterle in categorie ( Attacco , Difesa, immateriali ) per rendere più facile per documentare la valutazione , così come attualmente al giocatore .
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Completare il resto del foglio di calcolo con l'aggiunta di due colonne di " forza " e due colonne per " esigenze di miglioramento . " Infine, aggiungere una colonna "Commenti" .
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Distribuire il foglio di calcolo per ciascuno degli allenatori . Ogni allenatore compila una scheda di valutazione per ogni giocatore . Per quanto pensi di conoscere i vostri giocatori , è sempre utile avere alcuni film recenti di gioco per rivedere , mentre facendo le valutazioni . Ciò contribuirà a fornire un feedback specifico .
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Avere una riunione allenatori per sviluppare una valutazione di consenso per ogni giocatore . Questo consenso diventa la valutazione Player. Assicuratevi di essere specifico con il tuo feedback. Non è importante che ogni casella è stata completata nel foglio di calcolo ; tuttavia , si gioca un ruolo fondamentale nel loro sviluppo , in modo da dare al giocatore una valutazione accurata - " rivestimento di zucchero " è barare il giocatore del feedback di cui hanno bisogno per migliorare . Essi lavorano duramente come i giocatori - essere sicuri che essi sanno che cosa hanno bisogno di concentrarsi di andare avanti
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Impostare un tempo incontro di valutazione con il giocatore e staff tecnico . . Questo può essere un giorno dedicato per tutta la squadra o un giocatore ogni giorno . Cercate di tenere la riunione per non più di circa 15 a 20 minuti - . Qualcosa al di là che è più informazioni di quanto può essere consumato
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Fornire la valutazione scritta al giocatore in anticipo rispetto alla riunione in modo si può rivedere . Questo permette loro di essere preparati con le domande e le preoccupazioni .
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condurre l'incontro in una posizione privata tranquilla dove il giocatore e gli allenatori possono avere reciproca attenzione.
9 < p > Nel fornire la valutazione , assicuratevi di consentire la comunicazione aperta tra tutti. E 'importante che tutta la comunicazione è orientata ad aiutare il giocatore a raggiungere il suo /la sua potenzialità .


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